Назад к списку
Выплата в честь выхода на пенсию: начислять ли взносы

Единовременная выплата по случаю выхода работника на пенсию, предусмотренная коллективным договором, в целях страховых взносов не считается частью зарплаты.


 В рассмотренном Верховным судом случае из условий коллективного договора следовало, что единовременное денежное поощрение работника, увольняющегося в связи с выходом на пенсию, не является оплатой за выполнение сотрудником его трудовых обязанностей, не зависит от сложности, количества и качества выполняемой работы, а носит исключительно социальный характер. 

Исходя из этого судьи пришли к выводу, что такие «увольнительно-пенсионные» выплаты не должны включаться в базу по страховым взносам, в частности, по ВНиМ.


 Подпишитесь, если интересна наша программа или вы хотите получать новости по бухгалтерской отчетности через интернет: https://vk.com/taxcommo?w=app5748831_-123675047